Page 719 - Annual Report 2022 - PLN Indonesia Power

Referensi SEOJK No. 16/SEOJK.04/2021
Referense of SEOJK Number 16/SEOJK.04/2021

Referensi SEOJK No. 16/SEOJK.04/2021 tentang Bentuk dan Isi Laporan Tahunan Emiten
Referense of SEOJK Number 16/SEOJK.04/2021: Annual Report of Issuer or Public Companies

Keterangan Halaman
Description Page
9. Sekretaris perusahaan, paling sedikit memuat:
a) nama;
b) domisili;
c) riwayat jabatan, meliputi:
(1) dasar hukum penunjukan sebagai sekretaris perusahaan; dan
(2) pengalaman kerja beserta periode waktunya baik di dalam maupun di luar Emiten atau Perusahaan Publik;
d) riwayat pendidikan;
e) pelatihan dan/atau peningkatan kompetensi yang diikuti dalam tahun buku; dan
f) uraian singkat pelaksanaan tugas sekretaris perusahaan pada tahun buku; 439-444
The Corporate Secretary, at least covering:
a) name;
b) domicile;
c) work history, including information on:
(1) legal basis of the appointment as the Corporate Secretary; and
(2) working experience and period in and outside the Issuer or Public Company;
d) educational background;
e) training and/or competency development attended during the financial year; and
f) brief description of the implementation of the Corporate Secretary’s duties during the financial year;
10. Unit audit internal, paling sedikit memuat:
a) nama kepala unit audit internal;
b) riwayat jabatan, meliputi:
(1) dasar hukum penunjukan sebagai kepala unit audit internal; dan
(2) pengalaman kerja beserta periode waktunya baik di dalam maupun di luar Emiten atau Perusahaan Publik;
c) kualifikasi atau sertifikasi sebagai profesi audit internal (jika ada);
d) pelatihan dan/atau peningkatan kompetensi yang diikuti dalam tahun buku;
e) struktur dan kedudukan unit audit internal;
f) uraian tugas dan tanggung jawab;
g) pernyataan bahwa telah memiliki pedoman atau piagam (charter) unit audit internal; dan
h) uraian singkat pelaksanaan tugas unit audit internal pada tahun buku termasuk kebijakan dan pelaksanaan frekuensi rapat
dengan Direksi, Dewan Komisaris, dan/atau komite audit;
The Internal Audit Unit, at least covering: 444-460
a) name of Head of Internal Audit Unit;
b) work history, including information on:
(1) legal basis of the appointment as Head of the Internal Audit Unit; and
(2) working experience and period in and outside the Issuer or Public Company;
c) qualification or certification as internal auditor (if any);
d) training and/or competency development attended during the financial year;
e) structure and position of the Internal Audit Unit;
f) description of duties and responsibilities;
g) statement that the Internal Audit Unit already has Internal Audit Unit charter; and
h) brief description on the implementation of duties of the Internal Audit Unit during the year under review including the
policies and implementation of frequency of meetings with the Board of Directors, Board of Commissioners, and/or the
Audit Committee;
11. uraian mengenai sistem pengendalian internal (internal control) yang diterapkan oleh Emiten atau Perusahaan Publik, paling
sedikit memuat:
a) pengendalian keuangan dan operasional, serta kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan lainnya;
b) tinjauan atas efektivitas sistem pengendalian internal; dan
c) pernyataan Direksi dan/atau Dewan Komisaris atas kecukupan sistem pengendalian internal; 463-467
Description on internal control system adopted by the Issuer or Public Company, at least covering:
a) financial and operational control, and compliance with other prevailing laws and regulations; and
b) review of the effectiveness of internal control system;
c) statement of the Board of Directors and/or Board of Commissioners on the adequacy of the internal control system;

2022 Annual Report
www.plnindonesiapower.co.id 719
PT PLN Indonesia Power